전국신문언론노동조합 강찬희 기자 | 강원특별자치도교육청교육연수원은 3월 28일 ‘6급 미래인재양성과정 3기’ 연수생 16명과 저연차 공무원 4명이 참여하는 ‘선후배 소통·공감 프로그램’을 성공적으로 운영했다고 밝혔다.
이번 프로그램은 공무원 조직 내 세대 차이로 인한 갈등을 해소하고, 상호 존중과 협력의 문화를 조성하기 위해 마련됐다. 서로를 이해하기 위해 △세대 갈등 사례 영상 시청 △세대별 궁금증 질문하기 △역지사지 역할극 만들기 및 시연 등 다양한 활동으로 이루어졌다.
특히 역지사지 역할극은 서로의 입장을 바꿔 생각해보는 기회를 제공하며 큰 호응을 얻었다. 참여자들은 “세대 차이가 갈등의 원인이라고 생각했지만, 이번 연수를 통해 서로의 강점을 살려 협력하는 방법을 배울 수 있었다”라며 긍정적인 소감을 보였다.
민섭 원장은 “세대 간 가치관과 업무의 방식 차이로 인해 발생하는 갈등을 완화하고, 서로를 이해하는 것이 중요하다”라며 “이번 프로그램이 공무원 조직 내 원활한 소통과 협력을 강화하는 계기가 될 것으로 기대한다”라고 밝혔다.
